Chargé de projet gestion et valorisation durable du bocage (H/F) – CDD

— QUI SOMMES NOUS ?

Née en 2023, la régie porte une mission essentielle : gérer l’eau, ressource vitale pour notre territoire et nos habitants. Rejoindre notre équipe, c’est agir concrètement pour un service public de proximité, engagé et porteur de sens.

— VOTRE FUTUR CONTEXTE DE TRAVAIL

En partenariat avec Morlaix Communauté et la SCIC Coat Bro Montroulez, notre établissement, lauréat d’un appel à projet porté par la DRAAF Bretagne dans le cadre du Pacte de la Haie, démarre son projet 2026-2028 « Développement de la filière bois bocage existante sur le territoire de Morlaix Communauté ».

• Type de contrat : CDD
• Durée : 18 mois
• Prise de poste : à partir de mars 2026

— VOS FUTURES MISSIONS

1- Appui à la structuration de la filière bois bocage existante sur le territoire de Morlaix Communauté
• Participation à l’animation (piloté par le responsable de la cellule bocage) du consortium « An Dour-Morlaix Communauté-SCIC Coat Bro Montroulez » portant le projet,
• Poursuite de l’étude en cours visant à estimer la ressource en bois déchiqueté mobilisée et mobilisable durablement sur le territoire,
• Rencontre et appui aux entreprises et collectivités locales engagées dans la filière bois déchiqueté (producteurs, acheteurs, vendeurs, consommateurs),
• Facilitation de chantiers « clé en main » via la mise en relation d’entreprises réalisant des chantiers bois avec des agriculteurs intéressés, soumis à chartes d’engagement,
• Aide au déploiement du réseau de plateformes de stockage de bois déchiqueté,
• Appui aux collectivités (Morlaix Communauté, communes du territoire) sur les réflexions de développement de nouvelles chaufferies adaptées,
• Appui de la SCIC Coat Bro Montroulez pour le développement d’une filière bois d’œuvre issue de chantiers bocagers : structuration de l’aval de la filière.

2- Développement et déploiement de plans de gestion bocagers dans les exploitations agricoles
• Développement d’un outil de plan de gestion bocager simplifié, en partenariat avec les acteurs du bocage menant une réflexion similaire,
• Test et déploiement de l’outil dans des exploitations agricoles engagées dans la valorisation de bois bocager.

3- Accompagnement des collectivités (communes du territoire) sur la gestion durable du bocage de bord de route
• Accompagnement des gestionnaires de voirie : conseils, formation, sensibilisation sur la gestion sylvicole adaptée aux bords de voirie,
• Accompagnement des collectivités souhaitant mettre en œuvre des chantiers d’entretien de bocage de bord de route selon des principes de gestion durable,
• Déploiement de plans de gestions de bocage de bord de route.

4- Sensibilisation, communication
• Promotion du projet et de ses actions auprès de différents publics,
• Réalisation d’actions de communication et développement de supports de communication.

— CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !

• Formation BAC+2 minimum dans les domaines forestiers et/ou agricole et environnemental.
• Connaissances du fonctionnement des écosystèmes bocagers
• Maîtrise technique de la gestion sylvicole et forestière
• Maîtrise du fonctionnement de la filière bois
• Qualités rédactionnelles et relationnelles
• Autonome, rigoureux, dynamique, réactif et sens du service public
• Capacité de travail en équipe et aptitude pour le travail de terrain
• Capacité à animer et à conduire des réunions

Des connaissances du fonctionnement, des contextes locaux et économiques de la filière bois et du milieu agricole seraient appréciées.

Permis B obligatoire

— Pourquoi candidater ?

• Titres restaurant à hauteur de 7€ (60% part employeur),
• 23 jours de RTT par an,
• Accès au CNAS pour bénéficier de prestations sociales et culturelles,
• Allocation pour enfants à charge jusqu’à 18 ans,
• Mutuelle familiale et prévoyance