Charpentier / Charpentière (H/F)

Embarquez avec Start People…
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d’activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d’emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu’il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Nous recherchons pour notre client , entreprise conviviale et dynamique, un(e) chef d’équipe charpentier, poseur, bardeur, couvreur (H/F).

POSTE :
CHEF D’EQUIPE CHARPENTIER POSEUR, BARDEUR, COUVREUR (H/F)
Missions principales :

· Organiser sur le terrain le travail de son équipe
· Répartir le travail
· Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu’elles soient correctement réalisées
· Animer et motiver les membres de son équipe
· Transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données
· Gérer l’outillage qui est sous sa responsabilité
· Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe a l’usage et la bonne allocation des matériaux
· Concevoir l’ouvrage à partir des plans du BE
· Visualiser les pièces dans l’espace et en perspective
· Réaliser les ouvrages du métier en chantier
· Remonter la notation qualité concernant la réception des matériaux au responsable achats. (voir tableau d’évaluation fournisseurs)

PROFIL :
Profil recherché :

-Expérience significative en tant que chef d’équipe dans le secteur de la charpente métallique, couverture et bardage.
-Maîtrise des techniques de construction et des normes de sécurité.
-Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
-Bonnes compétences en gestion de projet et en leadership.
-Esprit d’équipe, rigueur et sens des responsabilités.
-Permis B indispensable.
Nous offrons :

-Un environnement de travail convivial et collaboratif.
-Des projets variés et stimulants.
-Une rémunération attractive selon profil et expérience.
-Des opportunités de formation et de développement professionnel.
-Des avantages sociaux (prime annuelle d’assiduité) et un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.