Office National des Forêts


Niveau d'expérience : Expérience exigée
Description :

DESCRIPTIF DU POSTE

L’AGENCE TRAVAUX AUVERGNE RHÔNE-ALPES comporte 6 unités de production et emploie plus de 300 ouvriers forestiers.

L’UNITÉ DE PRODUCTION TRAVAUX HAUTE-SAVOIE recherche un ouvrier forestier à Abondance ou Lullin.

Sous la supervision du conducteur de travaux, vous serez amené à réaliser de travaux en espaces naturels, notamment à :

* Participer à la plantation d’arbres et d’autres végétaux dans le respect des normes de qualité et des pratiques de reboisement durable ;
* Entretenir des peuplements forestiers ;
* Réaliser des opérations de taille et d’élagage au sol pour maintenir la santé des arbres et assurer la sécurité des sites forestiers ;
* Participer à la création et à l’entretien de sentiers ;
* Contribuer à la gestion et à l’entretien des parcelles forestières ;
* Participer à des travaux de restauration des cours d’eau ;
* Contribuer à des projets de génie végétal ;
* Réaliser des travaux de petite maçonnerie.

Le poste est localisé sur le site ONF d’Abondance ou Lullin. Des déplacements sont à prévoir sur le Bas Chablais, la Vallée d’Abondance et ponctuellement sur l’ensemble du secteur Chablais. 

Un véhicule de service est mis à votre disposition entre le lieu d’embauche (Abondance ou Lullin) et le chantier.

PROFIL RECHERCHÉ

DIPLÔMES, COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE SOUHAITÉS :

* Formation forestière ou expérience équivalente ;
* Ouvrier qualifié ; 
* Sens de l’organisation ;
* Rigueur ;
* Respect des normes et des consignes de sécurité ;
* Appétence pour les déplacements en montagne.

CARACTÉRISTIQUES DU CONTRAT :

* Statut de salarié (droit privé) relevant du Régime Agricole ;
* Temps de travail de 39h par semaine, avec jours de RTT (en plus des congés payés légaux).
* Date de Début de Contrat Souhaitée : Début mai 2024

RÉMUNÉRATION :

* Salaire de base de 1 766,92 € brut mensuel + prime de résultat ;
* Indemnités de temps de trajet entre le lieu d’embauche et les chantiers ;
* Indemnités de paniers repas ;
* Prime annuelle forfaitaire ; 
* Indemnité entretien des vêtements de travail.

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